不過(guò)花錢的地方遠(yuǎn)不止這些，當(dāng)天下午稍晚些時(shí)候，馬副廠長(zhǎng)的5940元“貨款”到賬之后，唐求馬上兌現(xiàn)承諾，組織全體員工到“聚福樓”酒店嗨皮了一次。
之前從來(lái)沒(méi)有過(guò)的事。
員工們一天之內(nèi)經(jīng)歷了很多變故，其實(shí)還沒(méi)完全從思緒中轉(zhuǎn)變過(guò)來(lái)。有人慶幸于崗位的保住，有人失落于同事的離開(kāi)，有人對(duì)未來(lái)迷惘不定，有人對(duì)工廠的變動(dòng)還不適應(yīng)。
所以這一頓飯就很有必要。
一頓飯，吃出了員工對(duì)公司的信心，吃出了員工對(duì)唐求的信任。瞧，老板財(cái)大氣粗，說(shuō)到做到，所以他下午給我們開(kāi)大會(huì)時(shí)的豪言不是畫(huà)大餅！
那就要好好聽(tīng)話，好好干！
錢鴻忠和丁相很激動(dòng)，尤其是前者。和老板參加應(yīng)酬這事經(jīng)歷過(guò)不少，但讓全體員工都來(lái)“應(yīng)酬”還是第一次�？粗麄兡樕暇`起的笑容，看著他們中間有膽子大的端杯向自己敬酒，熱情澎湃。
大家好才是真的好，這話說(shuō)的一點(diǎn)沒(méi)毛��！
唐求此時(shí)也沒(méi)有了廠長(zhǎng)的派頭，一邊端杯與人相碰，來(lái)者不拒，一邊大聲吆喝：“今晚敞開(kāi)了喝，不醉不歸！從明天起就得好好經(jīng)營(yíng)我們的家了，大家要努力啊！”
“努力！”一群人努力把酒倒在喉嚨里，可能現(xiàn)在真沒(méi)法努力經(jīng)營(yíng)工廠，但能努力填飽肚皮。
柳云坐在唐求對(duì)面，看著他在酒場(chǎng)上也是那么風(fēng)光，一時(shí)有些醉了。
他這是十八歲的樣子嗎？
吳擁軍坐在唐求旁邊，滿懷感慨。
他一個(gè)下崗的技術(shù)員，因?yàn)橛龅教魄�，竟然魚(yú)躍龍門，成為一個(gè)工廠的副廠長(zhǎng)，管理幾個(gè)部門。這在以前是不可思議的，就是在昨天晚上他親口聽(tīng)唐求承諾后，今天的大腦還是懵懵的。
工資也有420元，接近原先的兩倍。唯其如此，他的心里才覺(jué)得沉甸甸的。
這回他才知道什么叫休戚與共。
他不想因?yàn)樾聫S經(jīng)營(yíng)的問(wèn)題而重新回到曾經(jīng)的老路。這是一個(gè)機(jī)會(huì)，展示自我價(jià)值與能力，他也不想辜負(fù)唐求的厚遇。
運(yùn)上縣企業(yè)人員上萬(wàn)人，為什么偏偏找到他？
趁身邊人都在向老錢和丁相敬酒的空隙，他端起杯子，里面是今晚唐求特意為他點(diǎn)的飲料。
“廠長(zhǎng)，我吳擁軍能有今天，多的話不說(shuō)了。從今以后，風(fēng)里來(lái)雨里去，您就看我的表現(xiàn)。今晚我以茶代酒，敬您一杯！”
唐求干了：“我和老吳你認(rèn)識(shí)也是有緣，我們年齡相差不大，我能感覺(jué)出你是有不平氣的。我們哥倆好好干，肯定能在運(yùn)上出人頭地�！�
老吳是他最先網(wǎng)羅的班底，知道他是技術(shù)出身，說(shuō)話不咋地。唯其如此，才顯真誠(chéng)。
可能他的能力還欠缺，可能把他拔起來(lái)比較突兀，但唐求看人是有一手的，他始終認(rèn)為，只要愿意干，凡人都可以成材。吳擁軍能帶出王強(qiáng)這樣的技術(shù)人員，他本身的實(shí)力其實(shí)是被低估的。
要用，其實(shí)就該用這樣的人：出身低層，又有潛力，這和燒冷灶是一個(gè)意思，老板用人也得如此。
吳擁軍咧嘴一笑，抿了一口甜水，他管飲料叫這個(gè)東西。想了一下，有話要說(shuō)：“廠長(zhǎng)，我其實(shí)有個(gè)疑問(wèn)想問(wèn)！”
“你說(shuō)啊，什么都可以問(wèn)�！�
唐求其實(shí)很愿意為這些公司的骨干釋疑解惑。培訓(xùn)是自己硬性灌輸東西給他們，遠(yuǎn)不如他們自己想問(wèn)題想通問(wèn)題會(huì)理解得更深刻。
“我自信在技術(shù)上有點(diǎn)水平，我學(xué)的也是電子，我以為廠長(zhǎng)會(huì)安排我負(fù)責(zé)技術(shù)這一塊。老丁對(duì)生產(chǎn)管理很熟悉了，我們對(duì)調(diào)不是更好？”
其實(shí)丁相雖然在飲酒，耳朵卻一直在警覺(jué)唐求的動(dòng)靜。相對(duì)于吳擁軍的感激，他的心情是忐忑。
沒(méi)被趕走，反而官升一級(jí)。只是對(duì)業(yè)務(wù)這塊他從來(lái)沒(méi)帶過(guò)，他一直在擔(dān)心做不好，那樣會(huì)辜負(fù)了唐求的提拔！其實(shí)老吳的這個(gè)疑問(wèn)，他也想問(wèn)，只是沒(méi)敢說(shuō)出口。
老錢也在傾聽(tīng)。在酒桌上他歷來(lái)是八面玲瓏的主，綽號(hào)千杯不醉。別看他喝得歡，酒樓里大大小小的事其實(shí)都沒(méi)瞞過(guò)他的眼睛。今晚可是和新廠長(zhǎng)認(rèn)識(shí)的第一次飯局，白天看不出來(lái)的現(xiàn)象，可能在酒桌上能體現(xiàn)。
杯中酒與屁股下的位置孰輕孰重，他還是能分得清的。
“這個(gè)問(wèn)題問(wèn)得好！”唐求放下杯子說(shuō)。
隔壁座的工廠中層干部也都在留神，等待這位新廠長(zhǎng)講述他的用人哲學(xué)，這種機(jī)會(huì)可是很難遇到。
“按理說(shuō)，老吳你接業(yè)務(wù)、老丁接運(yùn)營(yíng)是最穩(wěn)妥的做法，畢竟技術(shù)你懂、老丁熟悉生產(chǎn)，你們做你們熟悉的崗位會(huì)更輕松。
但是也正因?yàn)檫@樣，你們的眼界會(huì)受約束。因?yàn)楣S管理是個(gè)很復(fù)雜的活，要求高階管理者一專多能。我就是要讓你們不能再沉迷于原先的舒適圈，而是有所突破。
你是技術(shù)出身，承接項(xiàng)目沒(méi)有問(wèn)題，但是對(duì)我們這樣一個(gè)以代工為主體的工廠來(lái)說(shuō)，承接項(xiàng)目光懂技術(shù)不行，還要知道我們的生產(chǎn)能力、質(zhì)量水平，這樣才能決定能不能接單，如何接單，接單后果是什么。我們要賺錢，技術(shù)在目前只是手段。
在這一點(diǎn)上，老丁比你有優(yōu)勢(shì)----他不熟悉技術(shù)，所以我安排懂技術(shù)的蔡工做項(xiàng)目部主管，幫他。
運(yùn)營(yíng)管理上，表面上老丁生產(chǎn)出身可能銜接更平順，但我更傾向于技術(shù)和品質(zhì)出身的人接管生產(chǎn)。為什么？因?yàn)樵诠S中，技術(shù)、品質(zhì)和生產(chǎn)是三駕馬車，共同決定了產(chǎn)品的好壞。但是三者之中，技術(shù)體現(xiàn)的作用更大些----它是生產(chǎn)的師傅，也決定著品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)的建立。
在我后繼的產(chǎn)品生產(chǎn)活動(dòng)中，尤其對(duì)我們這樣一個(gè)利潤(rùn)會(huì)越做越薄的代工廠里，不斷用技術(shù)為我們開(kāi)辟出新天地是我們區(qū)別于或者優(yōu)勝于其它代工廠的法寶。等到手有余力的時(shí)候，我們才有資本和能力轉(zhuǎn)行。
無(wú)論是走找到切入點(diǎn)走自有品牌的路，還是把代工做大做強(qiáng)，將來(lái)都要有自己的核心東西。
趁著我們現(xiàn)在規(guī)模還小，我想用老吳你的技術(shù)思維把我的這個(gè)觀念牢牢地灌輸進(jìn)運(yùn)營(yíng)管理的方方面面，讓我們雖然是代工，卻能看到不斷革新、不斷增加技術(shù)含量的決心，而不是單純的一個(gè)組裝工廠，盡管在未來(lái)某一階段肯定是。
所以你做生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理的事，是我深思熟慮的。老丁，是我在和他面談中發(fā)現(xiàn)他在溝通和應(yīng)變方面的能力的。這也是人盡其才----當(dāng)然，等到公司發(fā)展到一定階段，你們或許都會(huì)獨(dú)當(dāng)一面，那時(shí)就是另一回事了，但現(xiàn)在，還是共同協(xié)力把手頭的工作做好，把和萬(wàn)煙廠的合作落實(shí)到位，這離不開(kāi)你們的互相支持！”
丁相和吳擁軍點(diǎn)頭稱是，丁相還主動(dòng)向吳擁軍敬酒：“老吳，以后一個(gè)鍋里吃飯，我們一起努力！”
唐求這番話，其實(shí)代表著國(guó)內(nèi)主流工商業(yè)界的一個(gè)爭(zhēng)執(zhí)不休的話題：到底是走“貿(mào)技工”，還是“技工貿(mào)”？在這一點(diǎn)上，傳奇公司風(fēng)頭無(wú)兩。
作為一家后世著名的計(jì)算機(jī)公司，傳奇公司從技術(shù)起家，創(chuàng)業(yè)元老們卻在95年走上分歧之路。后來(lái)，技術(shù)流派失勢(shì)，撤去了大部分技術(shù)團(tuán)隊(duì)，從而預(yù)示著傳奇徹底變成一家貿(mào)技工公司。
如果是為了生存，走“貿(mào)技工”本沒(méi)有對(duì)與錯(cuò)之分。
“貿(mào)技工”既是指先做生意，實(shí)現(xiàn)一定的原始積累，求得生存，然后開(kāi)發(fā)新技術(shù)、新產(chǎn)品，并進(jìn)行銷售，找到新的利潤(rùn)增長(zhǎng)點(diǎn)。
可是傳奇公司后來(lái)二十多年的傳奇之路說(shuō)明，當(dāng)公司壯大了之后，并不一定會(huì)走上開(kāi)發(fā)技術(shù)的道路。比如唐求重生前還看到，傳奇公司科創(chuàng)板IPO申請(qǐng)被撤回且被終止上市審核，業(yè)界普遍認(rèn)為是其科創(chuàng)屬性不足。
畢竟從研發(fā)投入占營(yíng)收的比例來(lái)看，傳奇在其占比最高的年份才百分之三多一點(diǎn)，而科創(chuàng)板平均研發(fā)投入都在12%左右。
一句話，它是個(gè)賺錢的公司，但不是一個(gè)科技含量大的公司。作為電腦巨頭，卻沒(méi)有自己的系統(tǒng)，也不自研芯片等硬件，這讓這家公司一直被認(rèn)為是“組裝廠”。
這也是唐求的詬病。當(dāng)初創(chuàng)業(yè)時(shí)比它的條件頗不如的華為，堅(jiān)持走“技工貿(mào)”，造就了中國(guó)人的驕傲。
只是從過(guò)來(lái)人的角度，唐求能理解他們的選擇，無(wú)論是“貿(mào)技工”還是“技工貿(mào)”，都是特定階段創(chuàng)業(yè)者因時(shí)制宜的選擇。但是從長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)看，“技工貿(mào)”才能讓企業(yè)走得更遠(yuǎn)，畢竟核心技術(shù)才是一個(gè)企業(yè)最堅(jiān)強(qiáng)的支柱。
現(xiàn)在對(duì)VCD工廠就是這樣考慮的：先賺錢，然后努力在壯大的同時(shí)提升工廠的技術(shù)能力和研發(fā)水平，等到時(shí)機(jī)成熟，唐求一定會(huì)走技術(shù)領(lǐng)先的路子。
這個(gè)世界日新月異的科技發(fā)展會(huì)產(chǎn)生出無(wú)數(shù)的新興產(chǎn)業(yè)待發(fā)掘，未來(lái)?yè)碛凶约旱钠放剖呛苋菀椎氖隆?br>哪怕是做代工，唐求也想把它做到極致，像富SK這么牛逼的代工廠，不香嗎？
不要說(shuō)代工廠沒(méi)有技術(shù)，人家的工業(yè)工程學(xué)院幾乎是中國(guó)企業(yè)當(dāng)中最好的！并且截止到2014年時(shí)，它這個(gè)代工廠審核的專利數(shù)已經(jīng)超過(guò)64300項(xiàng)！
“像這一瓶水，老板看到可以找我，我可以告訴他，你用什么材料，用多少尺寸，人家開(kāi)水的時(shí)候不會(huì)漏出來(lái)，這就是技術(shù)�！边@就是它在招股書(shū)里面提及的EMS和ODM業(yè)務(wù)。??