接下來是老錢匯報明天出席的嘉賓，他為自己有機會邀請縣里的領(lǐng)導而興奮。
這次唐求準備低調(diào)，所以就有數(shù)的幾個人。確定出席的，縣里有褚縣長、勞副縣長、政府辦梁主任、許局長；九炎證券那邊本來說派了一位經(jīng)理過來的，聽黃東明說楚海益就在附近可能會有變數(shù)；萬煙那邊也答應(yīng)派人出席，另一位股東牛衛(wèi)東肯定要來的，程月的爸爸既然要過來湊趣也算一個，其他的都是廠里的人。
其實唐求是很討厭這些繁文縟節(jié)的，他只要求做到“用嶄新的面貌、高昂的斗志來表現(xiàn)新廠的氣象”，至于如何操作，相信官樣文章是老錢的拿手好戲。
他關(guān)心的是要給萬煙那邊一個好印象。
“這次萬煙公司不知道會派誰過來，但無論是誰，參觀車間是一定的，讓他們了解我們公司的能力和發(fā)展戰(zhàn)略是重點。能不能最終取得合作，就要看能不能給他們一個有說服力的管理水平和技術(shù)能力，能不能說到做到，給他們信心！
明天老錢的主要工作是陪同縣里的領(lǐng)導，老丁和老吳的重點工作在陪同萬煙的客戶。
給你們定下的產(chǎn)能計劃、發(fā)展戰(zhàn)略以及遠景規(guī)劃都背熟了吧？相關(guān)的資料都準備好了吧？這些重要的數(shù)據(jù)，我希望你們不單單這次對客戶講的時候要熟練，在將來，在你們的工作領(lǐng)域內(nèi)也要能把相關(guān)的數(shù)據(jù)信手拈來。否則的話，管理人員不知道現(xiàn)狀是管理的大忌，公司員工看不到公司的未來怎么會有信心和我們同甘共苦？”
各單位于是簡要匯報了準備的進度，看起來都很用心，畢竟這也算是公司成立以來第一次大考。
唐求表現(xiàn)出了驚人的效率，他一邊聽一邊抽空問些事，總的思路就是把工作做到細處，能經(jīng)得起盤問，有始有終有目的有結(jié)果。
最后，他問老錢：“明天客人們都在食堂里就餐，這邊準備好了吧？”
老錢愕然：“吃食堂？這樣不太好吧？”
好歹是公司成立的典禮，做的低調(diào)些就罷了，還安排吃食堂，這怎么好意思！
雖說唐求把員工的伙食標準定在每人每餐三元的水平，雖然他要求的是全體公司員工都要在同一個食堂吃同樣的飯菜，但對客人來說總不好吧？
“就這樣！員工都能吃得，他們?yōu)槭裁闯圆坏�？這樣吧，明天每人特別加葷菜一個----現(xiàn)在人手夠吧？”
“劉科長、唐科長都答應(yīng)了，萬一人手不夠的時候會在中午的時候暫調(diào)派兩個員工過去幫忙打飯菜，這塊沒問題！”
老錢原本的安排是怕客人們抽查食堂的應(yīng)急措施，現(xiàn)在直接用上了。
大吃大喝這種不必要的浪費，唐求不想發(fā)生在自己手里。
簡短的會議之后，唐求在各負責人的陪同下看了施工現(xiàn)場。廠區(qū)的部分都已經(jīng)基本完成，東北角圍墻的部分也即將竣工。在這幾天的時間里，唐人杰的施工隊搭建了一排十間簡單宿舍，第二層正在施工中，總體上表現(xiàn)出了很高的效率。
然后一行人吃食堂，也算是替明天的招待打前站。唐求免不了有些問題，比如短時間內(nèi)人員較多擁擠的問題、比如如何控制飯菜的質(zhì)與量避免浪費以及安全問題、隊列與食堂的整潔問題、各個環(huán)節(jié)的衛(wèi)生問題，老錢一一解答。
看唐求問得那么細那么專業(yè)，陪同的人員既捏著把汗又不得不佩服。所謂見微知著，細節(jié)管理到這個份上，不認真對待一不小心就會出錯。
但是他的做法又給人以啟發(fā)，老錢都覺得自己這個辦公室主任做得實在粗糙，真想不通他本身要照顧著車間里的產(chǎn)能效率與成本問題，還能把后勤這塊抓得這么細！
唐求當然知道過猶不及的道理，要讓馬兒跑，肯定要讓馬兒吃草。在他的想法中，不但要讓馬兒吃飽，還要吃好。見諸事齊備，他也放松了許多，在餐桌上就和一眾管理人員表示，食堂和宿舍在生產(chǎn)運營穩(wěn)定后將按高標準建設(shè)：
“等公司擴大了，我們要開大食堂，設(shè)小包廂，以后公司的普通應(yīng)酬都在公司內(nèi)部解決，既實惠又方便。將來每個員工在過生日的時候都發(fā)蛋糕、都有生日獎勵----劉科長統(tǒng)計下員工的生日，把這塊加入到薪酬管理草案里來。
員工宿舍方面，將來在東南角建集體宿舍樓，先是四人間；滿三年的員工換兩人間，滿五年的員工給單間。科長以上級別的員工有家庭的給套間。
我一定讓我們的員工活得有尊嚴！”
他是覺得很正常，現(xiàn)在建房真心不貴，化肥廠職工宿舍樓80平方的一套才不過三萬元，等掙錢的時候一定建！
但聽者都很激動，以丁相和吳擁軍為首。
丁相是外地人，老婆孩子不在這邊，但也經(jīng)常過來，他現(xiàn)在在縣城里租房子住，離這里比較遠。
吳擁軍是住在老婆分到的電子廠宿舍里，一室一廳還不到50平方的面積，他們一家四口住著很擠。
但這已經(jīng)很不錯了，至少比百分之八十的職工強。只是上次他老婆王春蘭差一點被下崗，那時候連宿舍都沒有，就得在他老婆微薄的工資里再擠一點出來租房子了。
廠里的很多職工都是借宿在親戚朋友家，比如唐娟之前就是這樣，很讓人不開心。
唐求覺得，只有員工基本的生活問題得到解決，才會有精力去真正以廠為家然后全身心的付出。另外，以運上縣的條件，也很難挖來有能力的人才。
單靠現(xiàn)在這一批人是遠遠不夠的。如果沒有新鮮的血液源源不斷地補充進來，這時遲早是一潭死水。唐求的心愿可不是做一家企業(yè)，而是以此為契機，實現(xiàn)他胸中的抱負！
果然現(xiàn)在的人大多數(shù)是很善良的，唐求能想到他們的困難，他們就覺得這是個好領(lǐng)導。唐求嚴于律己帶頭艱苦還給他們畫大餅，他們也就覺得前途可期。
要不是窗外傳來王文兵他們的呼喝聲，唐求還能吹一會。??